تئوری های سازمان و مدیریت جلد دوم حسین رحمان سرشت
معرفی کتاب تئوری های سازمان و مدیریت دوران پساتجدد گرایی پست مدرنیزم جلد دوم نویسنده حسین رحمان سرشت انتشارات دوران
فهرست مطالب:
- کارل ایی وایک و نظریه حس گری سازمانی
- مایکل تی حنان، جان فریمن و بوم شناسی جمعیتی سازمان ها
- طراحی ساختار و مدیریت سازمان های از بیرون کنترل شونده رفتار سازمانی از دیدگاه اتکای به منابع
- والتر پاول و پل دیماجیو و نهدینگی جدید در سازمان
- مروری بر نظریه نهادینگی ساختار سازمانی سلزنیک
- شرح و بسط تئوری عاملیت (کارگزاری)
- مفهوم تئوری ذی نفعان سازمان و نتایج ضمنی
- کاربردها و محدودیت های مقومله پیچیدگی در تئوری و راهبرد سازمان
- تئوری های سازمانی در مسیر پساتجددگرایی (پست مدرنیزم)
- دگرگونی های بنیادهای نظریه های سازمانی حرکت به سوی پساتجدد گرایی پست مدرنیزم
- شرح و بسط مفهوم سرمایه اجتماعی و مروری بر الگوهای اندازه گیری آن
- و …
برای خرید کتاب تئوری های سازمان و مدیریت جلد دوم 2 حسین رحمان سرشت کافیست
پس از ثبت نام در کتاب آموز ، کتابهای مورد نظر خود را انتخاب و به سبد خرید اضافه نموده و پس از ثبت آدرس،
مبلغ سفارش را آنلاین پرداخت نمایید. تمامی کتاب های موجود در اینجا شامل ضمانت اصالت هستند. همچنین
می توانید سایر کتاب های دانشگاهی در تمامی رشته ها را از فروشگاه کتاب آموز با تخفیف خریداری نمایید.
برای خرید کتاب های کمک درسی و درسی همراه با تخفیف می توانید با مراجعه به سایت کتاب آموز خرید خود را
به صورت غیر حضوری انجام دهید. اگر به دنبال منابع آموزشی جامع و معتبر با قیمت های مناسب هستید، می توانید با
جستجوی کتاب مورد نظر در کتاب آموز بهترین کتاب های کمک درسی را خریداری و در کمترین زمان ممکن تحویل بگیرید.
نقد و بررسیها
هنوز بررسیای ثبت نشده است.