نظام پرداخت حقوق و دستمزد

کتاب نظام پرداخت حقوق و دستمزد که توسط انتشارات فوژان در سال 1401 به چاپ رسیده است. نویسندگان این کتاب دکتر محمد صادقی و محسن صیدی می باشند.

مدیریت حقوق و دستمزد شامل بخشی از مدیریت منابع انسانی می باشد که به برنامه ریزی و سازماندهی و کنترل مستقیم و غیر مستقیم دستمزدهایی که کارمندان در قبال  انجام فعالیت هاو کارهای خود انجام می دهتد دریافت می کنند.

جبران خدمات یا دستمزد شامل مواردی از قبیل: حقوق پایه ، مرخصی ها ، پرداختی ها و … می باشد.بیمه بیکاری ،خسارت و غرامت و بیمه و بازنشستگی از جمله مزایای قانونی و ضروری می باشد که باید به کارکنان و گارگران پرداخت شود.

در کشور ایران یکی از قوانین مهم در این بخش ، قانون خدمات کشوری می باشد که با رعایت از این قانون باعث ایجاد مزیت رقابتی برای شرکت و موسسه می شود.

کتاب نظام پرداخت حقوق و دستمزد(راهنمای محاسبات)

فهرست مطالب:

1-تاریخچه قانون کار در جهان

2-قرارداد کار و حقوق کار

3-انواع قراردادهای کار

4-تعاریف و مفاهیم

5-بیمه بیکاری

6-نمونه قیش حقوقی

7-انواع کلی مقررات استخدامی کشور

8-مالیات

9-هزینه ایاب و ذهاب

10-حقوق مزایای کارمندان ثابت و رسمی

11-موارد عدم پرداخت حقوق

12-قوانین اداری و استخدامی

13-قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت

14-قانون وظایف مصوب سال 1378

15-برداشت های قانونی کارفرما از حقوق کارگران تابع قانون کار

16-جدول حقوق و مزایا

17-فوق العاده مناطق خاص

18-کار و کارگر در قاون اساسی

19-آیتم های حقوقی

20-کسور بیمه و بازنشستگی

21-فوق العاده کارایی و عملکرد

22- جبران خدمات کارکنان

23-شاخص هزینه زندگی

24-روش های ارزیابی مشاغل

25- و …

کتاب های بسیاری در این زمینه وجود دارد اما این کتاب یکی از جدیدترین و  به روزترین منبع برای این موضوع می باشد.

برای خرید اینترنتی کتاب های مورد نظر خود به کتاب آموز مراجعه نمایید .

و یا با شماره های 09355211240 – 09393834958 تماس حاصل نمایید.